为进一步提高本科毕业论文的质量,规范本科生毕业论文管理工作,依据教育部印发的《本科毕业论文抽检办法(试行)》和上海市教委印发的《上海市本科毕业论文抽检实施细则(试行)》,以及学校的《上海商学院本科毕业论文(设计)工作管理办法》(沪商院教〔2025〕22号)《上海商学院关于本科生毕业论文(设计)抄袭等学术不端行为的处理办法》(沪商院教〔2025〕11号),结合我院实际情况,现启动2026届本科毕业论文工作,有关事项通知如下:
一、组织保障
(一)学院成立毕业论文工作领导小组
组长:姜红 副组长:黄和平、符全胜
成员:钟伟、郭安禧、黄玥、邴振华、梁丽芳、司晓晶
秘书:顾仙雯
(二)各专业成立毕业论文指导小组
各专业成立以系主任为组长的毕业论文(设计)指导小组,组织专业教师和学生具体落实毕业论文(设计)的各项任务和指导工作。
二、注重过程与质量管理
(一)执行培养方案,明确质量标准
各专业依据专业教学质量国家标准,结合各专业培养方案的具体要求,合理安排工作程序和进度,围绕选题、开题、中期、预答辩、答辩等环节,制定具体的实施细则和与之相适应的质量和评分标准。
指导教师应是所指导的本科毕业生的第一责任人。对学生的出勤、思想、生活、学习、调研、实验、完成论文任务情况等进行全程管理。
(二) 加强资格审查和选题管理,提升开题质量
1.截至本通知发布之日,累计有15学分及以上必修课的考核未通过的学生,不得进入毕业论文课程环节。
2.毕业论文选题应具有正确的政治导向,符合专业培养目标要求,一定要避免不在专业范围内的选题。
3.毕业论文选题应送外审专家把关并由系主任审核确认,由系主任将本专业选题汇总表交学院教学秘书备案。
4.选题应尽量结合社会实践的实际任务。以实践和社会调查等实践性工作为基础的毕业论文比例不少于60%。
5.学生选题一经确定,尽量不要变动。
6.学生在选定题目后,在指导教师指导下完成开题报告任务。各专业严把开题关,视情况自行决定是否进行开题答辩。
(三)强化指导教师主体责任,提高指导水平
1.对指导教师进行资格审核,明确指导教师的职责,增强责任意识。
2.中级专业技术职称以下(不含中级)和首次指导毕业论文的教师不能独立指导毕业论文工作,可担任辅助指导教师,协助主指导教师指导毕业论文工作。
3.每名指导教师指导毕业论文的学生人原则上不超过8人,必须做到所指导的学生每人一题。
4.在办理了外聘相关手续后,可以聘请校外单位特别是实习基地具有中级职称以上(含中级)科研人员、管理人员参与毕业论文的指导工作。
三、做好学生学术诚信教育和论文查重工作
严格执行本科毕业论文全面查重制度,坚决杜绝弄虚作假、抄袭等不良现象,确保毕业论文质量。超过学院查重检测标准的本科生学位论文,不得参加答辩。
四、时间安排及相关要求
1.2026届本科毕业生毕业设计工作的具体时间安排及要求详见附件1《上海商学院酒店管理学院毕业论文工作流程》。
2.依据学校规定,毕业论文指导过程要求使用上海商学院毕业论文管理系统 http://www.co.gocheck.cn/。学院将配合教务处在管理系统平台实施过程监控。
3.选题审核在2025年12月进行,中期检查在2026年3月进行,预答辩在2026年4月进行,对于选题未通过审核、中期检查不合格、预答辩未获通过的学生,学院将对其发出警示通知(见附件2)。
4.各专业必须安排预答辩。
5.指导教师应做好学生的考勤记录,严格把控学生请假。学生在毕业论文写作期间离开上海,应经家长签字并经辅导员和指导教师同意。学生无故缺勤三分之一以上者,将被取消其毕业论文资格。
6.答辩完毕后,各专业应总结2026届本科生毕业论文相关工作情况(见附件3)报学院。
五、对于毕业生的要求
毕业生应及时主动关注本届毕业设计工作安排及其变动情况,服从学校、学院、专业及指导教师统一安排和指导,严格执行毕业设计过程管理的各项要求,毕业论文撰写过程中遇到问题及时与指导老师沟通,确保毕业设计工作顺利实施,争取顺利毕业。
上海商学院酒店管理学院
2025年10月31日
附件1
上海商学院酒店管理学院毕业论文工作流程
序号 |
阶 段 |
内 容 |
时 间 |
备注 |
1 |
动员 |
学院教学工作委员会召开毕业论文动员。 |
2025年11月 |
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2 |
选题 |
各系指导教师通过调研并结合科研项目或者教学实践,考虑学生能力、专业等因素商定选题,下达“任务书”。 1选题必须在本专业范围内。 2各系60%以上选题必须在社会实践中完成。 3各系选题100%必须外审通过。 4 各系报送《**专业2026届毕业论文选题汇总表》。 |
2025年12月初 |
选题审核在12月进行 |
3 |
开题 |
1学生依任务书要求,查询阅读文献,向指导教师提交: a文献综述报告(不少于3000字)。 b外文文献翻译(3000-5000字)附原文。 c开题报告。 |
2025年12月31日前 |
视情况组织开题答辩;2026年3月前中期检查 |
4 |
初稿 写作 |
在指导教师指导下,按工作计划开展论文调研及写作,提交论文初稿(旅游和酒店专业不少于12000字,食品专业不少于8000字)给指导教师。 |
2026年3月前 |
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5 |
预答辩 |
(1)各系提交《**专业2026届毕业论文(设计)预答辩及答辩工作方案》 (2)各系组织安排预答辩工作。同时审查: a结构逻辑 b论文字数 c论文格式 |
2026年4月中旬前 |
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6 |
修改 定稿 |
学生依据预答辩提出的修改建议及指导教师修改意见进行论文修订。 (1)格子达查重(重复率要求20%以内) (2)盲审(按学校通知抽取)。 (3)指导教师最后评定论文成绩。 |
2026年4月底前 |
100%送外审 |
7 |
答辩 |
(1)院系答辩工作委员会及答辩小组审查学生答辩资格,评阅教师出具评阅意见和成绩。 (2)各专业答辩小组根据答辩流程组织答辩。 |
2026年5月底前 |
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8 |
总结 |
(1)指导教师进行毕业论文成绩登录。 (2)各专业向学院报送校级《优秀毕业论文(设计)推荐表》(依2%比例)和院级《优秀毕业论文(设计)推荐表》(依8%比例)。 (3)教务秘书报送《毕业生论文成绩统计表》 (4)毕业论文材料整理归档。 (5)各系报送《**专业2026届毕业论文(设计)工作总结》,学院汇总后报教务处。 |
2026年6月底前 |
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附件2
上海商学院酒店管理学院
学生毕业论文选题审核/中期检查/预答辩警示通知
班级 学生:
根据《上海商学院本科毕业论文(设计)工作规定》的管理规定,酒店管理学院对你的毕业论文进行了选题审核/中期检查/预答辩。检查结果你属于下列情况的一种(打勾处):
你未按照学院以及所在专业发布的论文安排时间节点要求按时提交毕业论文选题审核/中期检查/预答辩有关材料。
你按时提交了选题审核/中期检查/预答辩有关材料,但是不符合要求未予通过。
现给予你书面警示一次。如若在2026年 月 日前不按要求提交相关材料给指导教师并上传到论文系统,学院将按规延期你的论文答辩,因此可能造成延期毕业等严重后果。希望你能重视重视毕业论文(设计)工作,保质保量完成毕业论文(设计)的任务,顺利取得毕业资格。
特此通知
上海商学院酒店管理学院
2026年 月 日
学生确认并签名:
日期:
附件3
上海商学院酒店管理学院
XX专业2026届本科毕业论文工作情况总结
系主任(盖章): 年 月 日
毕业论文数 |
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应届学生数 |
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往届学生数 |
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在实验、实习、工程实践和社会调查等社会实践中完成的毕业论文(设计)所占比例 |
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指导教师情况 |
职称情况 |
正高级 |
副高级 |
中级 |
初级 |
总计 |
其中校外教师 |
人数 |
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所占比例 |
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课题来源 |
课题来源 |
教师科研 |
生产实际(社会实践) |
自拟 |
其他 |
个数 |
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所占比例 |
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成绩分布 |
级别 |
90分以上 |
89~80 |
79~70 |
69~60 |
60分以下 |
人数 |
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所占比例 |
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工作总结(包括毕业论文(设计)工作计划及实施方案、选题情况分析、各节点检查报告、答辩工作安排、指导教师的指导情况考评汇总、存在的主要问题及今后工作设想等)
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酒店管理学院关于2026届本科毕业论文的工作安排
上海商学院本科毕业论文(设计)工作管理办法
上海商学院关于本科生毕业论文(设计)抄袭等学术不端行为的处理办法
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